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霍慧文深入鑫瑞煤业调研指导

2024-11-20


11月19日下午,集团公司党委书记、董事长霍慧文深入鑫瑞煤业调研指导移民搬迁和安全生产工作。党委委员、纪委书记、移民搬迁工作推进组组长马建斌汇报移民搬迁工作进展,副总经理刘泽兵就鑫瑞煤业下一步安全生产重点工作进行安排,总合规师、移民搬迁工作推进组常务副组长郑洪泉主持,移民搬迁工作组成员、鑫瑞煤业班子成员参加。

霍慧文代表公司党委对鑫瑞煤业移民搬迁推进组付出的辛苦表示感谢。他指出,今年以来,集团公司立足可持续发展战略,全力推进鑫瑞煤业移民搬迁和碛口煤矿证照办理两件大事。鑫瑞煤业移民搬迁推进组敢于担当、主动作为,驻矿开展工作以来,坚持党建引领,以“四个推”工作思路为抓手,团结一致、克服困难,进村入户访民意,多措并举解难题,迅速打开了工作局面,为开展下一步工作打下了良好基础。移民搬迁工作组全体成员要进一步提振信心、鼓足干劲,统筹谋划、依法合规制定拆迁工作方案,坚持原则性和灵活性相结合,一把尺子量到底,公平公正推进各项工作。要始终坚持以民为本的工作理念,广泛吸纳民情民意,全心全意为村民群众办实事、解难题,切实把群众的合理意见建议转化为推动工作的实招良策,确保按时圆满完成鑫瑞煤业移民搬迁工作。

霍慧文强调,安全生产是企业发展的生命线。鑫瑞煤业要进一步提高思想认识,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,深刻汲取各类安全事故教训,强化现场管理,细化应急预案,扎实做好防治水、有害气体治理、顶板管理等工作,全力保障矿井安全生产。要认真抓好新入职员工的安全培训教育,建立健全师带徒工作机制,有力有效促进新员工成长成才。要充分运用好大学生创新工作室,鼓励大学生立足矿井实际开展创新创造,不断拓展创新成果,并把好经验好做法在全公司进行推广,切实把大学生创新工作室打造成人才培养、素质提升的平台。要坚持正向激励为主,进一步健全全员安全目标责任考核和绩效考核机制,不断完善考核管理办法,严格进行考核考评,切实发挥好考核的“指挥棒”作用,充分激发干部职工工作积极性和干事创业热情,全面营造积极向上、争先创优的良好氛围,助推矿井安全生产。

    会后,霍慧文一行深入鑫瑞煤业调度指挥中心、大学生创新工作室等地进行现场查看。